Las recientes modificaciones a la Ley Federal del Trabajo permitirán que los empleados de plataformas digitales accedan a la seguridad social y derechos laborales sin necesidad de trabajar jornadas completas de ocho horas. La presidenta Claudia Sheinbaum Pardo afirmó que esta reforma beneficia directamente a los trabajadores y no afectará la operación de las empresas ni implicará pérdida de empleos.
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