윤석열 정부 무엇이 달라지나…'광화문 집무실' 이번엔 현실로?
[앵커]
국회의원과 행정 경험이 전무한 '0선' 대통령, 이 같은 수식어는 한편으론 기존 정치 문법에 얽매이지 않는 '정치 개혁'을 기대하게도 합니다.
'윤석열 시대' 정치 분야 변화는 정영빈 기자가 전망해봤습니다.
[기자]
'구중궁궐', 청와대를 아홉겹의 담이 쌓인 궁궐에 빗댄 윤석열 당선인의 '광화문 시대' 의지는 단호합니다.
광화문 정부 청사로 집무실과 비서실을 옮기고 청와대 부지는 국민에게 돌려주는 물리적 이전뿐 아니라 수석비서관과 민정수석실, 영부인 의전을 맡는 제2부속실을 폐지하고 인력을 30% 감축하는 해체 수준의 청와대 쇄신을 이루겠다는 각오입니다.
청와대 기능 축소에 반비례해, 총리와 장관의 자율성과 책임성은 확대됩니다.
"기존의 청와대는 사라질 것입니다. 조직 구조도, 일하는 방식도 전혀 다른 새로운 개념의 대통령실이 생겨날 것입니다."
그러나 경호 문제와 광화문광장 집회·시위 제한 같은 현실적인 문제는 청와대 이전에 앞서 먼저 풀어야 할 숙제입니다.
국정 분야별 민관 합동위원회에는 역량이 뛰어난 민간·전문가·청년을 적극 기용한다는 계획입니다.
국정 전반에 걸쳐 민·관이 경쟁·견제하며 윈윈하는 구조를 만든다는 구상은 윤 당선인 국정 운영의 큰 줄기 중 하나입니다.
빅데이터와 통계에 근거해 주요 국정 현안의 의사를 결정하고, 대국민 행정시스템에 인공지능, AI를 전면적이고 적극적으로 활용하는 '디지털 플랫폼' 정부는 윤 당선인이 그리는 디지털 정부의 골간입니다.
정부부처 개편에 있어서는 여성가족부가 폐지되고, 다양한 사회문제에 대응하는 부처가 신설될 것으로 보입니다.
'공동정부'를 약속한 국민의당 안철수 대표와는 인수위 출범 구상 단계부터 협의해 나가며, 진영을 가리지 않고 적재적소에 인재를 등용·발탁한다는 구상입니다.
"진영과 정파를 가리지 않고 권한은 전문가와 실력 있는 사람에게 과감하게 위임하고, 결과에 대한 책임은 온전히 제가 지겠습니다."
정권교체는 이뤘지만 '여소야대' 정국, '협치'를 이끌어 낼 정치력을 보여줘야 하는 건 '0선 대통령' 앞에 놓인 과제기도 합니다.
연합뉴스TV 정영빈입니다. (hwp@yna.co.kr)
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