كيف تحافظ الشركات العملاقة المتنافسة على موظفيها الأكفاء، وهل الراتب هو الجاذب الأساسي لهم. شركة غوغل أوجدت قواعد جديدة جذابة في التعامل مع موظفيها ساهمت في تفوقها الدائم ونمائها من عام لآخر.
